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Marsanne Studio
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Estudio con datos ·

Las empresas que más invierten en inteligencia artificial contratan más y más rápido

Medio
iProfesional (Argentina)
Autor
Z.L.L
Publicado el
30 de junio de 2026 · leída en metadatos de la página · modificado el 1 de julio de 2026

Resumen

Un estudio conjunto de Ramp y Revelio Labs, publicado el 30 de junio de 2026, analiza más de 21.000 empresas estadounidenses cruzando su gasto real en herramientas de IA con la evolución de sus plantillas. Los autores muestran que las empresas que invierten con mayor intensidad en IA (tercio superior de gasto por empleado) presentan niveles de empleo aproximadamente un 10,2 % superiores a los de las que no la han adoptado, y que la diferencia se construye de forma gradual a lo largo de 24 meses. Las empresas que adoptan la IA con baja intensidad no muestran una mejora significativa. A finales de 2025, aproximadamente una cuarta parte de las empresas de la muestra había adoptado la IA, con fuertes disparidades sectoriales: el 53,7 % en información, el 43,6 % en finanzas y seguros, frente al 11-15 % en sanidad, construcción, hostelería y restauración, y artes y espectáculos. Contrariamente a los temores, el empleo junior aumenta incluso más (+1,15 puntos) en las empresas de adopción intensiva, según el economista Ara Kharazian, de Ramp.

Resumen elaborado a partir del texto completo del artículo.

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Cifras citadas

  • 25 %

    Porcentaje de empresas de la muestra que habían adoptado la IA (gasto sostenido) a finales de 2025

    Más de 21.000 empresas en Estados Unidos, finales de 2025

    « Al cierre del año 2025, aproximadamente una cuarta parte de las empresas que conformaron la muestra total de la investigación había adoptado soluciones de inteligencia artificial bajo el criterio de gasto sostenido. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 10,2 %

    Nivel de empleo de las empresas de adopción de alta intensidad en comparación con las que no han adoptado la IA

    Empresas de adopción de alta intensidad, Estados Unidos

    « quienes registraron niveles de empleo aproximadamente un 10,2% más altos en comparación con las empresas que aún no habían alcanzado la fase de adopción. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 6 %

    Crecimiento anual mediano de las plantillas antes de la adopción, futuras empresas adoptantes

    Futuras empresas adoptantes de la IA, Estados Unidos, antes de la adopción

    « la mediana del crecimiento interanual de la plantilla antes de la adopción se ubicaba en el 6% entre las futuras usuarias de la tecnología »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 1,6 %

    Crecimiento anual mediano de las plantillas antes de la adopción, empresas no adoptantes

    Empresas que nunca han adoptado la IA, Estados Unidos

    « frente a un escaso 1,6% en el universo de las compañías rezagadas. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 53,7 %

    Tasa de adopción de la IA en el sector de la información

    Sector de la industria de la información, Estados Unidos

    « El 53,7% de las firmas de este rubro mapeadas por Ramp y Revelio Labs ya tenían desplegadas estas herramientas. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 43,6 %

    Tasa de adopción de la IA en el sector de finanzas y seguros

    Sector de finanzas y seguros, Estados Unidos

    « Las tasas de adopción se posicionaron también en niveles de vanguardia en el sector de Finanzas y Seguros (43,6%), y en el rubro de Servicios Profesionales y Técnicos (36%). »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 36 %

    Tasa de adopción de la IA en los servicios profesionales y técnicos

    Sector de servicios profesionales y técnicos, Estados Unidos

    « Las tasas de adopción se posicionaron también en niveles de vanguardia en el sector de Finanzas y Seguros (43,6%), y en el rubro de Servicios Profesionales y Técnicos (36%). »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 26 %

    Tasa de adopción de la IA en la gestión empresarial

    Sector de gestión empresarial, Estados Unidos

    « Es curioso que el management, por su parte, tiene una implementación de IA en el orden del 26% de los casos relevados. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 14,3 %

    Tasa de adopción de la IA en el sector sanitario

    Sector sanitario, Estados Unidos

    « las actividades de Salud (14,3%), la industria de la Construcción (15,1%), los Servicios de Alojamiento y Gastronomía (11,5%), y el sector de Arte y Entretenimiento (11,3%) registraron los rezagos más marcados en la incorporación de estas herramientas de software. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 15,1 %

    Tasa de adopción de la IA en la construcción

    Sector de la construcción, Estados Unidos

    « las actividades de Salud (14,3%), la industria de la Construcción (15,1%), los Servicios de Alojamiento y Gastronomía (11,5%), y el sector de Arte y Entretenimiento (11,3%) registraron los rezagos más marcados en la incorporación de estas herramientas de software. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 11,5 %

    Tasa de adopción de la IA en la hostelería y la restauración

    Sector de la hostelería y la restauración, Estados Unidos

    « las actividades de Salud (14,3%), la industria de la Construcción (15,1%), los Servicios de Alojamiento y Gastronomía (11,5%), y el sector de Arte y Entretenimiento (11,3%) registraron los rezagos más marcados en la incorporación de estas herramientas de software. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 11,3 %

    Tasa de adopción de la IA en el arte y el entretenimiento

    Sector del arte y el entretenimiento, Estados Unidos

    « las actividades de Salud (14,3%), la industria de la Construcción (15,1%), los Servicios de Alojamiento y Gastronomía (11,5%), y el sector de Arte y Entretenimiento (11,3%) registraron los rezagos más marcados en la incorporación de estas herramientas de software. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

  • 1,15 puntos porcentuales

    Aumento del peso del empleo junior en las empresas de adopción de alta intensidad en comparación con las que no han adoptado la IA

    Empresas de adopción de alta intensidad, Estados Unidos

    « Entre los adoptantes de alta intensidad, la participación de los trabajadores de nivel inicial dentro de la estructura general de la fuerza laboral aumentó 1,15 puntos porcentuales en comparación con las firmas no adoptantes. »

    Fuente: Étude Ramp & Revelio Labs

Clasificación

País
Estados Unidos
Tamaño de empresa
Todos los tamaños
Sectores
Editores de software, empresas de servicios digitales, telecomunicaciones · Banca, seguros, gestión de activos, direcciones financieras · Consultoría, servicios jurídicos, contabilidad, servicios a empresas · Salud, farmacia, sector sociosanitario · Construcción e inmobiliario · Turismo, hostelería, restauración · Medios de comunicación, comunicación, marketing · Todos los sectores o sector no especificado
Empresas
Revelio Labs (autor del estudio), Ramp (autor del estudio), OpenAI (citada), Anthropic (citada)
Palabras clave
empleo junior, contratación, intensidad de inversión, adopción sectorial, estados unidos, mercado laboral

Ficha redactada por Marsanne Studio a partir del artículo citado, con la ayuda de un modelo de IA (claude-sonnet-5). Los derechos sobre el artículo y sus ilustraciones pertenecen a iProfesional y a su autor. Ficha traducida del francés por Claude Sonnet 5.5.